ЩО написати в резюме в пункті "про себе" / "ділові та особисті якості"

Коли при складанні резюме вже описані пункти про освіту та досвід, коли після болісних роздумів названа "вартість" себе як працівника, вказані всі контакти, залишається незаповненою графа "Ділові та особисті якості". Виникають питання - чи потрібно взагалі заповнювати цей пункт, а якщо так, то що тоді писати?

Хоча пункт "Ділові та особисті якості" при складанні резюме і не є найважливішим (адже найголовніше - знання і досвід), заповнювати його все ж необхідно, навіть незважаючи на те, що далеко не всі кадровики переглядають ці дані. Однак, якщо бажана посада пов`язана з тісними контактами з людьми, топ-менеджментом, то роботодавець буде звертати на цей пункт пильну увагу.

Однак не слід описувати свої достоїнства на декількох сторінках, приписуючи собі всі вселенські чесноти. Подавати себе потрібно небезглуздо, релевантно і стримано. А це передбачає, що заявлених позитивних характеристик про себе може бути не більше п`яти!

Вказуються якості повинні співвідноситися з посадою. Адже позиції середньої ланки не потребують харизмі та лідерських якостях, але для всіх без винятку працівників важливі комунікабельність і стресостійкість. Тон при заповненні цього пункту передбачається вельми стриманий, а гумор повинен бути відсутнім повністю, бо він не вітається не лише в даному місці, але і при заповненні резюме взагалі. При описі особистих якостей не слід спиратися на шаблони. Потрібно просто віддавати собі звіт, в яких характеристиках потребує даний вид діяльності, може бути і зовсім непозитивні розцінювати за інших обставин. Наприклад, в деяких випадках уїдливість і педантичність вважатимуть самими необхідними якостями.

Необхідно повністю віддавати собі звіт в тому, що описані характеристики просто зобов`язані відповідати дійсності. Тобто, якщо вказано така якість, як пунктуальність, то запізнення на зустріч з рекрутером неможливо навіть на частку секунди.

Може виникнути розгубленість при заповненні цього пункту резюме, а написати про себе хоч що-небудь просто необхідно. У цьому частому, в общем-то, випадку треба пам`ятати, що роботодавець вітає такі якості, як готовність до понаднормової роботи і прекрасна здатність до навчання. І якщо це відповідає дійсності, то сміливо можна заявляти про себе саме в цьому ракурсі. Ну а якщо все ж немає готовності працювати довше, ніж передбачалося, то варто прозондувати себе на наявність таких якостей, як чесність, врівноваженість, працьовитість, ініціативність і відсутність шкідливих звичок. Якщо є щось з перерахованого, то сміливо можна заявляти саме про це.