ЯК прийти до компромісу

Часом спір неможливо вирішити без поступок. Уміння приходити до компромісу дано не всім. Однак при бажанні можна знайти рішення, яке задовольнить всіх учасників ситуації.

Приймайте чужу думку

Якщо ви не будете приймати точку зору, альтернативну вашої, вам буде дуже важко знайти компромісне рішення. Пам`ятайте, що люди різні, їх виховання, життєві обставини, менталітет і ставлення до подій можуть істотно різнитися. І не обов`язково думка одного індивіда є вірним, а погляд іншого - помилковим. Об`єктивної істини просто не існує.

Припиніть вважати свою думку єдиним вірним. Будьте гнучкіше, це дозволить вам піти на компроміс при необхідності. Коли ви перестанете на все дивитися через призму упередженої думки, тоді вам буде легше зрозуміти мотиви оточуючих і знайти спосіб задовольнити їхні потреби, не порушуючи власних інтересів.

Почніть переговори

Без змістовної бесіди не можна знайти рішення, яке влаштувало б усі сторони. Спокійно обговоріть з учасниками спору або непростій ситуації те, як вони бачать причини і вирішення питання, що вони очікують отримати в результаті, і чим мотивована їх позиція.

Проявляйте повагу до своїх опонентів. Без цього у вас не вийде домовитися. Важливо не тільки вислухати чужу точку зору, але й грамотно донести власну. Використовуйте чітку аргументацію своєї позиції, стежте за логічністю і простотою свого оповідання.

Тепер, коли сторони обмінялися думками, потрібно потихеньку просувати їх очікування від результату суперечки назустріч один одному. Кожен крок необхідно погоджувати і обґрунтовувати. У підсумку, щабель за щаблем, вам вдасться домовитися.

Важливі нюанси

Щоб отримати дійсно компромісне рішення, важливо заздалегідь позначити ті межі, які ви при будь-яких обставин не можете перейти. Адже вам потрібно подбати не тільки про чужих, а й про власні інтереси і принципах.

Перед початком переговорів непогано було б зібрати максимум інформації про спірному питанні. Ці дані можуть зіграти на вашу користь. Той, хто знає більше, може керувати ситуацією і передбачити деякі моменти.

Не менш важливо домовлятися зі сторонами при першому виникненні питання. Коли ситуація стає запущеної, і час підтискає, у вас не вийде продуктивних переговорів.

Пам`ятайте, що компромісне рішення - не єдиний і не завжди кращий спосіб вирішити спірне положення. Адже при такому результаті кожна сторона змушена чимось поступитися, і, по суті, всі учасники чимось жертвують і в чомусь програють. Тому до такого ходу варто вдаватися тільки в тих випадках, коли інші стратегії неможливо застосувати.